דרושים כללי

מודעות הדרושים המובאות באתר מתייחסות הן לגברים והן לנשים, למעט אם צויין באופן מפורש אחרת בגוף המודעה.

דרוש/ה רכז/ת גיוס ואדמיניסטרציה

דרוש/ה רכז/ת גיוס ואדמיניסטרציה

היקף משרה : עדיפות למשרה מלאה, גמיש

 

תיאור התפקיד:

טיפול במשימות הנגזרות מתהליכי ניהול המשאב האנושי בקרן.

 

עיקרי התפקיד:

  • רכז/ת גיוס והשמה
  • אחראיות על תהליכי איתור וגיוס של מגוון תחומים ותפקידים
  • העברת מבחנים ממוחשבים
  • סינון קורות חיים וראיון עובדים פוטנציאליים
  • מטלות מקצועיות: ביצוע משימות בתחומי משאבי אנוש בהתאם להנחיית הממונה.
  • טיפול בנושאים אדמיניסטרטיבים

 דרישות התפקיד:

  • השכלה רלוונטית
  • ניסיון בתהליכי גיוס
  • עברית ברמה גבוהה.
  • שליטה מלאה ביישומי ובתוכנות OFFICE.
  • יכולת למתן מענה שירותי ומקצועי.
  • אחריות, יסודיות, דייקנות ואמינות.
  • ארגון וסדר ויכולת תכלול.
  • מוטיבציה ונכונות להשקעה.
  • יכולת ונכונות לעבודה אינטנסיבית ובריבוי משימות.
  • כושר למידה גבוה כולל רצון ונכונות ללמידה עצמאית וקבלת הדרכה.
  • עבודה מול מחלקות וגורמים רבים בתוך ומחוץ לקרן.

 

המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

התאמת הפונים תיבחן על סמך מרכז הערכה ו\או אבחון ממוחשב ו\או מטלה וראיון אישי.

קו"ח יש לשלוח ל [email protected]

אין בפניה זו התחייבות לקבל מי מהפונים.

הקרן שומרת לעצמה את הזכות לפנות למועמדים המתאימים בלבד ואינה מתחייבת להעסיק מי מן הפונים.

 

דרוש/ה – מנהל/ת חשבונות

התפקיד: מנהל/ת חשבונות ספקים היקף משרה:  מלאה תחילת עבודה – מיידי    תיאור התפקיד: קליטת חשבוניות ורישומם, הפקת תשלומים וביצוע בקרת תשלומים שוטפת הנהלת חשבונות

קרא עוד »

דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש

היקף מישרה – מלאה   התפקיד כולל : אחריות על ניהול מעגל חיי העובדים המלא – מגיוס עד סיום עבודה. ליווי ויעוץ למנהלים בכל הנושאים

קרא עוד »